Différence clé: un accord est un compromis informel entre deux ou plusieurs parties, juridiquement contraignant ou non. Un contrat est un accord juridiquement contraignant qui est conclu volontairement par deux ou plusieurs parties, dans le but de créer une ou plusieurs obligations juridiques entre elles.
Un accord et un contrat sont de nature similaire dans la mesure où ils décrivent tous les deux deux personnes ou plus qui semblent s’accorder sur la même chose; Cependant, leur signification et leurs explications sont différentes. Les contrats et les accords font partie de la vie et les gens les contractent même sans savoir qu'ils concluent un contrat. Par exemple, si vous consultez un médecin et savez que vous devez payer un certain montant pour le contrôle, celui-ci est considéré comme un contrat et si vous partez sans payer, cela constituera une rupture du contrat. Les différences sont assez mineures dans la terminologie générale, de sorte que ces mots sont utilisés de manière interchangeable, mais en termes juridiques, il existe de grandes différences entre les deux.
Au début du 20ème siècle, un gentleman's agreement faisait référence à "un accord entre gentlemen visant à contrôler les prix". Ces types d'accords ont été signalés dans presque toutes les industries, la majorité étant des industries de l'acier et du fer. Lorsque deux parties concluent un accord, elles définissent elles-mêmes les termes et conditions de l'accord, alors que dans les contrats, quelques termes et conditions sont définis par la loi. L'Encyclopédie des Nations Unies et les accords internationaux définissent un "accord" comme "un terme international désignant un accord passé oralement plutôt que par écrit, tout en étant pleinement juridiquement valide".
Merriam Webster définit «accord» comme suit:
- harmonie d'opinion, d'action ou de caractère: concorde
- l'acte ou le fait d'accepter
- un arrangement quant à un plan d'action
- pacte, traité
- un contrat dûment signé et juridiquement contraignant
- le langage ou l'instrument incorporant un tel contrat
Un contrat est en réalité un accord conclu volontairement par deux ou plusieurs parties, dans le but de créer une ou plusieurs obligations légales entre elles. Les contrats sont presque toujours juridiquement contraignants. Pour qu'un contrat devienne un contrat, trois conditions doivent être remplies: offre et acceptation, intention de créer une relation juridique et contrepartie. L'offre et l'acceptation sont essentiellement que le contrat doit avoir une partie qui fait une offre, alors qu'une autre partie doit accepter l'offre, ou dans le cas contraire, elle devrait faire une contre-offre à la première partie. Le contrat doit également être fait en essayant de créer une relation juridique. Considérer signifie qu'une partie doit offrir ou promettre quelque chose de valeur à la partie adverse en échange de recevoir quelque chose de valeur pour la partie prometteuse. Les deux parties doivent échanger quelque chose de précieux pour la partie adverse. Cela peut inclure des biens en échange d'un paiement, des biens en échange de biens ou peut également inclure une promesse en échange de biens.
Si l'une de ces trois conditions n'est pas remplie, le contrat n'est pas juridiquement contraignant et ne peut être appliqué à la partie adverse. Bien que la plupart des contrats soient conclus par écrit, les contrats verbaux sont également considérés comme juridiquement contraignants. Toutefois, dans le cas de contrats verbaux, la preuve ou les conditions doivent être énumérées ou notées quelque part. Une autre forme de contrat inclut les contrats implicites, où les contrats sont implicites en droit, mais ils peuvent ne pas être sous forme écrite. Par exemple, si une personne entre dans un magasin et demande un paquet de chewing-gum, cela signifie implicitement que la personne doit payer en échange de la gomme, faute de quoi un contrat implicite sera violé. Ces contrats sont appelés quasi-contrats. Si un contrat est violé, la partie qui enfreint le contrat peut être poursuivie par la partie adverse et peut avoir à être rémunérée à titre de compensation.
Merriam Webster définit le «contrat» comme étant:
- un accord contraignant entre deux ou plusieurs personnes ou parties; en particulier: un légalement exécutoire
- un accord commercial pour la fourniture de biens ou de services à un prix fixe (faire des parties à contrat)